上司と仕事上の意見の食い違いなどによって、喧嘩してしまうこともありますよね。
では、そんな上司と喧嘩をしてしまったときは、どうすれば仲直りすることができるのでしょうか？
また、上司と喧嘩をしないために、未然に防ぐにはどうしたらいいのでしょうか？そのポイントとは？
そこで、上司との喧嘩で仲直りする方法と喧嘩しないためのポイントなどについてまとめてみました。
スポンサーリンク
関連のおすすめ記事
-
サッカーの無回転の蹴り方のコツや姿勢などポイントを習得しよう
サッカーの無回転の蹴り方のコツを掴めば、ボールがブレ球となる強烈なシュートを打つことができます。...
-
体育の時間に行う走り高跳びで、ベリーロールで飛ぶことって難しいですよね。どうしても正面から飛ぶことが...
-
退職したいなら2週間前でOK？正社員での雇用なら、民法627条1項の定めにより、『雇用は、解...
-
サッカーをしている人であれば一度は蹴ってみたいのが無回転シュートです。世界で活躍するトップ選手たちは...
-
警察採用試験は各都道府県で行われますが、実施内容が若干異なります。ただ、面接時に聞かれる質問はあ...
-
雪でバスが止まると、会社を休む！？遅刻した場合についても紹介
雪が降ってバスも止まると、会社を休んでもいいのでしょうか？公共交通機関がとまってしまうと、通勤が...
-
サッカーをはじめたばかりのサッカー初心者の人は、どうすればサッカーが上達するのか、コツを知りたいと思...
-
職場にイケメンはいますか？また職場にイケメンは必要だと思いますか？職場にイケメンがいたら、「...
-
職場の好きな彼女に告白して振られたときは、やはりその後職場顔を合わせるのが気まずくなりますよね。...
-
小学校の採用試験には実技があります。採用試験の実技ではどんな事を行うのでしょう？体育...
-
テレビ中継を見て生を見てみたくなった、知り合いにボクサーがいるなどボクシングを初めて観戦するという人...
-
コンビニの面接に落ちた時原因は？考えられる理由は色々あります
コンビニの面接に落ちた時、一体どんなことが原因で落ちてしまったのか気になりますよね。落ちないだろうと...
-
会社の試用期間中に休むと解雇？解雇になる条件と試用期間の意味
試用期間の最中に会社を休むと、正社員になれずに会社を解雇されてしまうのではないかと不安になっている人...
-
女1人で飲み屋の経営を始めようと思っても、実際に本当にそれが可能なのか、やっていけるのかと不安になる...
-
サッカーと将棋は似てる部分が多い！戦術やポジションでの共通点
サッカーと将棋。この２つには似てる部分が多いと言われています。確かにどちらもゴールを巡って詰...
スポンサーリンク
仲直りできる？上司と喧嘩したときの原因とは
上司と喧嘩してしまった場合、仕事にも影響があるので仲直りしなくては！と思いますよね？
そもそも、その喧嘩してしまった原因はどんな事だったのでしょうか？
ちょっと考えてみてください。
あなたは、上司が先にこう言ってきたからと思っていませんか？そして、きっと上司もあなたが先に言ってきたからと思っているでしょう。
こうなると、どっちに原因があるのかわかりませんよね？
なので、ちょっと冷静になってほしいのです。
上司はあなたに何かを伝えようとしたら、返ってきた態度が考えていた事と違って面白くなく強い口調になってしまって、あなたが喧嘩を売られたと思ってしまった。
なんて事ではないでしょうか？
上司は伝え方が上手くなかったのかもしれないのです。
そして、あなたもいきなり喧嘩を売られたと思ってしまったのかもしれません。
喧嘩した原因、冷静になって考えてみませんか？
喧嘩してしまった上司と仲直りするには？
上司と喧嘩してしまった原因がわかったとしても、どう仲直りしたらいいのか悩んでいるのではないでしょうか？
上司に意見する時の言い方がキツくなってしまったりして、上司を怒らせてしまったとしても、喧嘩したままでは先ほども言いましたが、仕事にも影響がありますよね？
職場の人にも気を遣わせてしまうでしょう。
なので、早く仲直りしたいところですが、仲直りするには謝る事が大事です。
とは言っても、あなたが悪くないと思っていたら、自分から謝るなんてそんな気にならないでしょう。
しかし、相手は上司です。部下のあなたが謝らなくてはいけないのです。
ふてぶてしい態度で謝ってもいけません。
とにかく謝りましょう。
そしてどうしても上司に意見を言いたい時は、怒るのではなく穏やかに話してください。
喧嘩してから時間が経ってしまうと、仲直りしにくくなってしまうので、なるべく早く仲直りしましょうね！
上司との喧嘩の気まずい雰囲気を突破して仲直りする方法
上司と喧嘩をしてしまった事で謝罪したとしても、すぐに良い雰囲気に戻らないという事もありますよね？
このなんだか気まずい雰囲気をどうにかしたい！と思っていませんか？
上司との気まずさを解消するなら「会話をする事」
会話をして、上手に気まずい雰囲気を突破しましょう！
分からない事を教えてほしい、アドバイスが聞きたい、相談に乗ってほしいと上司に伝えてください。
頼りにされてイヤな気分になる上司はいないでしょう！
あなたから尊敬されているという事がわかれば、気まずい雰囲気なんてどこかへ行ってしまうでしょうね！
それから飲みに誘って、会話を楽しんでみてもいいですね！
また、そうではなく上司にどうしても近寄りたくもないというぐらいなら、とにかく仕事に集中してください。
仕事で結果をだして、上司から信頼されるようになりましょう。
これで雰囲気はよくならなくても、今以上悪くなる事がないでしょう。
上司と喧嘩を未然に防ぐためのポイント
仕事でわからない事があれば上司に聞く
わからないことを、そのままにしないという事です。
そのままにしておくと、仕事のトラブルやミスに繋がってしまいますよね？
ミスが多い部下は、上司に嫌われてしまうでしょう。
わからない事はちゃんと聞いたり、相談して解決しておいてください。
また、嫉妬が原因で喧嘩になってしまうという事もありますよね？
あなたの方が仕事で結果を出して嫉妬されてしまう事もあるでしょう。
この嫉妬されるあなたの能力を、うまく利用してみませんか？
あなたのその仕事ができる能力で、上司の株を上げるのです！
陰でサポートして上司に気に入られるようになれば、喧嘩なんてしませんよね！
喧嘩した上司との仲直りエピソード
上司と喧嘩してしまってもこんな事がキッカケで仲直りしたという人もいます。
仲直りしたキッカケは仕事が忙しい時期だったそうですよ！
そもそも喧嘩してしまった原因は、部下の企画のほうが、上司より良いものだったという事でした。
上司はプライドもあるのか、部下の企画には納得がいかないという感じで、それからずっと無視されるようになったのです。
そんな態度を続けられると、イライラしてしまうのも当然です。
なので、会話なんて一切しないという日々が続いたそうなのですが、仕事が忙しい時期になったら、上司との関係も気にしていられないぐらいになり、今までは無視し続けれていたのが、わからない事を聞くと教えてくれるようになっていったそうです。
やはり会話って大事ですよね！
それから、上司が企画を改めて褒めてくれ、仲直りという結果に！
キッカケはどうであれ、仲直りができてよかったですね！
